Gemeinsam
die Zukunft bauen

Aufgaben:

• Schnittstelle zwischen technischem und kaufmännischem Geschäftsführungsbereich
• Planung von Wartung, Instandhaltung und Modernisierung der Heizungsversorgung bzw. Anlagenkauf im Neubau inkl. Budgetplanung sowie Berücksichtigung der aus Klimazielen resultierender Vorgaben
• Koordination und Festlegung Kostenkalkulation und Wirtschaftlichkeitsberechnung für Modernisierungsvorhaben inkl. Steuerung von Dienstleistern (bspw. Planungsbüros)
• Verantwortung der Schnittstelle zur Großinstandhaltung der GSG OLDENBURG bei der Planung von Heizanlagen im Neubau-/Modernisierungsprozess unter Berücksichtigung der Dekarbonisierungsstrategie
• Controlling der Budgets sowie Erstellen monatlicher Forecasts für die Geschäftsführung
• Beauftragung und Steuerung/Kontrolle der Wartung, Betriebsführung sowie Instandhaltung und Störungsmanagement
• Überwachung der Anlagen auf Basis der Systemdaten/Monitoring
• Verantwortung und Koordination unserer IT-Dienstleister
• Unterstützung des Aufbaus der neuen Gesellschaft und kontinuierliche Optimierung der Prozesse

Profil:

• Wünschenswert (Wirtschafts-)Ingenieurstudium der Energie- und Versorgungstechnik oder Meister/in im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung an der Schnittstelle zwischen kaufmännischen und technischen Themen sowie grundlegende Kenntnis immobilienwirtschaftlicher Prozesse
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Entscheidungsfreude
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
• Erfahrung in der Koordination und Steuerung von Dienstleistern
• Sicherer Umgang mit MS Office Produkten
• Unternehmerisches Denken und Spaß an der Gestaltung der Energiewende in einem Bestand von fast 10.000 Wohnungen

Wir bieten:

• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
• leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge sowie zusätzliche Sozialleistungen
• Betriebssport und Hansefit
• einen attraktiven Standort im Herzen von Oldenburg

Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte per E-Mail an Anette Kibschull oder nutzen Sie das untenstehende Bewerbungsformular.